CôngThương - Chuyện gì mà buồn thế?
- Ông bạn tôi bảo, nếu mà áp mức thu tiền thuê đất theo chính sách mới thì giỏi lắm là chịu được năm nay mà thôi.
- Lại thế à?
- Chưa hết đâu. Mấy ông quan chức lâu nay vẫn cho là cánh doanh nghiệp nhỏ hay chây ỳ đóng bảo hiểm xã hội. Ông bạn tôi bảo, cứ như kiểu qui định hiện nay thì đóng bảo hiểm xong cũng hết lãi. Mà doanh nghiệp muốn đóng đàng hoàng chứ có gì đâu mà phải chui lủi.
- Sao bảo doanh nghiệp nhỏ nước mình lâu nay được xem như một trụ cột của nền kinh tế kia mà. Tới đây vẫn sẽ như vậy. Chính sách khẳng định như đinh đóng cột thế còn gì!
- Từ chính sách đến thực tế cũng còn là một khoảng cách đấy ông ạ. Ấy là chính sách đúng, chứ nếu chính sách bất cập thì không những không vào cuộc sống mà còn làm khổ doanh nghiệp nữa cơ.
- Ông nói cũng có phần đúng. Còn như tôi thấy thì “mưa” ưu đãi thấm đến doanh nghiệp nhỏ ít lắm.
- Đúng là lâu nay câu chuyện về chính sách với doanh nghiệp nhỏ và vừa bất cứ lúc nào cũng có thể được hâm nóng. Hầu như không cuộc đối thoại nào với thuế, với hải quan mà không thấy rừng cánh tay giơ lên để xin được phát biểu.
- Ông nhận xét tinh nhỉ. Rõ ràng là chính sách với doanh nghiệp nhỏ nước mình có thể tạm ổn về câu chữ nhưng để câu chữ ấy có hồn, có chân, có tay để cựa quậy và có hồn trong cuộc sống còn rất, rất nhiều việc phải làm.
- Ý ông nói chính sách tốt nhưng cách hành xử của người thực thi nếu không tốt thì chẳng khác gì “hành” doanh nghiệp?
- Đúng vậy. Ông nói thế thì tôi cũng xin nói thẳng là cần phải để doanh nghiệp nhỏ tiến lên thành doanh nghiệp to chứ đừng để họ nhỏ mãi, hết đường phát triển.
- Tôi và ông nhỏ to chuyện doanh nghiệp nhỏ từ nãy đến giờ kể cũng nhiều chuyện. Theo ông thì tới đây phải thế nào để doanh nghiệp nhỏ rộng đường sản xuất?
- Hỏi “xoáy” quá. Từ thực tế tôi thấy hay nhất là nên có một kênh đối thoại giữa các nhà quản lý và doanh nghiệp trước khi ban hành một chính sách.
- Hay. Lâu nay vẫn nặng về đối thoại sau khi đã có chính sách. Cái đó cần nhưng ít hiệu quả. Giờ nếu có một kênh như thế thì Chính phủ sẽ biết doanh nghiệp cần gì để có chính sách cho phù hợp, còn doanh nghiệp thì cũng biết được Chính phủ sẽ làm những gì.
- Quan trọng nhất là thông điệp của chính sách phải rõ ràng, minh bạch, bớt đi những diễn giải gây rắc rối, rồi “tam sao thất bản”. Cải cách hành chính cũng nhờ thế mà thêm hiệu quả!
